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其次,美国智库布鲁金斯学会研究员凯尔·陈认为:“特朗普的推迟确系出于处理伊朗战事的需要。这场冲突急剧升级,美军统帅集中精力应对是合乎情理的。”
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此外,去年苹果公司为蒂姆·库克及其管理团队设定2025财年绩效目标时,董事会以"贸易政策"和"不确定的宏观经济前景"为由,将目标定在与上年持平或更低的水平。正如我同事阿曼达·格鲁特所指出的,这实质上保证了无论库克表现如何,都能获得1200万美元奖金。(苹果公司轻松超越了这些保守目标。)
最后,女性所从事的岗位被AI替代的可能性是男性的三倍。但矛盾的是,女性使用AI的平均频率却比男性低25%。更值得关注的是,在AI领域的领导层和研发团队中,女性代表严重不足,尽管部分在AI应用上最为前沿的公司恰恰由女性领导者执掌。
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